職工之家是滿足職工對(duì)美好生活新期待新需求，不斷匯聚推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的群眾力量的重要平臺(tái)。今年以來(lái)，水電十四局工會(huì)在“職工之家”建設(shè)方面出舉措、下功夫，通過(guò)“六個(gè)一”積極推進(jìn)“家”文化建設(shè)，取得了較好成效。
建立一個(gè)制度，架構(gòu)建家“主框架”。華南事業(yè)部印發(fā)《職工之家建設(shè)管理實(shí)施細(xì)則》，明確職工之家創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、命名要求、獎(jiǎng)勵(lì)與管理方式，網(wǎng)上職工之家建設(shè)實(shí)施步驟等，實(shí)行分類(lèi)指導(dǎo)，把職工之家建設(shè)擺在更加突出的位置，推動(dòng)建家工作經(jīng)常化制度化規(guī)范化。
建設(shè)一個(gè)活動(dòng)陣地，營(yíng)造建家好氛圍。積極鼓勵(lì)和指導(dǎo)各基層工會(huì)開(kāi)展職工活動(dòng)陣地建設(shè)工作，對(duì)職工活動(dòng)室做到“應(yīng)配盡配”，在辦公區(qū)域規(guī)劃建設(shè)中超前謀劃，工會(huì)撥付建家資金進(jìn)行文體物資采購(gòu)和裝修布置。目前事業(yè)部范圍內(nèi)在用職工活動(dòng)室14家，因地制宜配置了運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館、健身器材、文體活動(dòng)設(shè)施、文化墻等，為職工在繁忙的工作之余，提供一方舒壓展才、強(qiáng)身健體的活動(dòng)天地。
創(chuàng)建一個(gè)職工書(shū)屋，不斷豐富“家”文化。華南事業(yè)部各級(jí)工會(huì)積極落實(shí)“文化工程”，搭建平臺(tái)，引導(dǎo)廣大職工學(xué)習(xí)提升，結(jié)合各項(xiàng)目實(shí)際情況創(chuàng)建職工書(shū)屋、圖書(shū)室、圖書(shū)角等，不斷豐富圖書(shū)種類(lèi)，滿足職工閱讀需求。事業(yè)部工會(huì)積極開(kāi)展“省級(jí)職工書(shū)屋、流動(dòng)職工書(shū)屋”申報(bào)工作，在自建基礎(chǔ)上，為職工爭(zhēng)取更多文化活動(dòng)資源。目前共創(chuàng)建省級(jí)職工書(shū)屋1個(gè)，項(xiàng)目部職工書(shū)屋13個(gè)，累計(jì)藏書(shū)3000余冊(cè)。以職工書(shū)屋為依托，開(kāi)展讀書(shū)交流會(huì)、讀書(shū)沙龍等，引導(dǎo)和組織職工多讀書(shū)、讀好書(shū)，豐富知識(shí)、增長(zhǎng)才干、陶冶情操。
每年開(kāi)展一次文體活動(dòng)，用好用活建家資源。推動(dòng)各級(jí)工會(huì)充分利用現(xiàn)有資源搭建文化活動(dòng)平臺(tái)，把“每年至少開(kāi)展1次職工文體活動(dòng)”列為各基層工會(huì)考核硬性要求，鼓勵(lì)在元旦春節(jié)、中秋國(guó)慶等法定節(jié)假日期間，開(kāi)展戶(hù)外拓展、游園、運(yùn)動(dòng)會(huì)、“云課堂”、志愿服務(wù)等寓教于樂(lè)的活動(dòng)，以有益的文體活動(dòng)為載體，持續(xù)豐富職工業(yè)余文化生活，提升職工幸福感。
每年進(jìn)行一次評(píng)選，挖掘宣傳建家典型。在每年工會(huì)評(píng)優(yōu)工作中，開(kāi)展“職工之家”評(píng)選活動(dòng)，推選建家工作開(kāi)展成效顯著，為職工辦好事、做實(shí)事、解難事方面成效顯著，工會(huì)民主管理工作卓有成效的先進(jìn)典型，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，加大宣傳引導(dǎo)力度，向獲得“職工之家”稱(chēng)號(hào)的工會(huì)組織頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)牌。對(duì)已獲得榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)的單位，依據(jù)《華南事業(yè)部模范職工之家驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》，不定時(shí)組織“回頭看”驗(yàn)收，確保“職工之家”持續(xù)發(fā)揮好作用。
每年開(kāi)展一次檢查，打造可靠安全之“家”。華南事業(yè)部成立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)，成員覆蓋所屬各工會(huì)，負(fù)責(zé)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，促進(jìn)解決勞動(dòng)安全衛(wèi)生方面存在的問(wèn)題，改善勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。委員會(huì)聯(lián)合各工會(huì)組織每年至少開(kāi)展1次勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，深入生產(chǎn)施工一線及職工生活營(yíng)地、食堂、宿舍等，對(duì)作業(yè)環(huán)境、消防設(shè)備、電器使用情況、食品衛(wèi)生等進(jìn)行檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患，充分發(fā)揮工作組織的監(jiān)督作用，切實(shí)保障職工人身財(cái)產(chǎn)安全。
評(píng)論