“此次問卷調(diào)查內(nèi)容設(shè)置極具針對性，有利于聚焦問題找癥結(jié)，推進公司黨風(fēng)廉政建設(shè)常態(tài)化、長效化。”“網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查形式靈活新穎，不受時間地點限制，可以自由安排，又避免了紙張浪費。”……

為深入了解和掌握公司黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況和紀檢監(jiān)察工作存在的問題，強化輿論宣傳，近期，國電福州發(fā)電有限公司開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查活動，員工普遍反映良好，活動參與率高。

為保證問卷質(zhì)量，該公司精心設(shè)計問卷內(nèi)容、提問方式和選項設(shè)置。調(diào)查共收回有效電子問卷126份，占員工總數(shù)的58.8%，參與員工涵蓋不同崗位層級、不同部門類別、不同政治面貌，問卷具備代表性和普遍性。且問卷調(diào)查采取不記名填寫方式，確保了較高的真實可信度。

問卷調(diào)查結(jié)束后，該公司認真統(tǒng)計分析問卷調(diào)查結(jié)果，撰寫調(diào)查情況分析報告。從調(diào)查結(jié)果來看，干部員工對于公司黨風(fēng)廉政工作取得的成績和持續(xù)推動的決心表示認可，75.4%的調(diào)查對象認為公司全面從嚴治黨越來越嚴，干部信念不斷增強，72.2%認為“四風(fēng)”問題得到較好遏制，公司黨委、紀委以及部門“兩個責(zé)任”落實及各級領(lǐng)導(dǎo)人員“一崗雙責(zé)”責(zé)任履行比較到位。同時問卷調(diào)查也反映出了紀檢工作宣傳力度不夠、問題反映渠道有待拓展、案件查處和執(zhí)紀問責(zé)力度還需加強等問題，為公司更好地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作提供了決策依據(jù)。

針對問卷調(diào)查反映的問題，該公司從拓展監(jiān)督渠道、壓實部門責(zé)任、調(diào)整監(jiān)督方向、提高宣傳效果、公開紀檢工作、嚴肅執(zhí)紀問責(zé)等方面制定切實可行的措施，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。