今年以來,中煤大屯發(fā)電廠黨委結合實際,出實招,做實功,依托載體、隊伍、典型三大抓手,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷推動黨建工作與企業(yè)中心工作深度融合,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保證。
——抓載體,筑牢戰(zhàn)斗堡壘。“作為一名共產(chǎn)黨員就應該有舍我其誰的氣魄,只有踏踏實實把工作做好,職工群眾才會信服!”該廠黨委書記曹陽的話道出了廣大黨員干部的心聲。該廠黨委緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、機組接產(chǎn)、降本創(chuàng)效、達標排放等,大力開展技術攻關、小改小革、修舊利廢和義務奉獻活動。通過佩戴黨徽,亮出黨員身份,強化自我約束,接受職工監(jiān)督,樹立良好形象。在一分廠運行分場黨支部開展的“不忘初心,三保一創(chuàng)”、二分廠黨支部開展的“六包六帶頭”、送變電工區(qū)黨支部開展的“黨旗引航,黨員先行”等活動中,廣大黨員干部敢于亮身份、兌承諾,促進安全生產(chǎn)、促進問題解決、促進工作創(chuàng)新、促進效能提升,做到了要事當頭干部在前、困難面前黨員在先?;鶎狱h組織活動更加貼近實際,著力創(chuàng)新創(chuàng)效,著力降本挖潛,實現(xiàn)了基層黨組織活動橫向互動,點面結合,增強了基層黨組織的活力,真正實現(xiàn)了一名黨員一盞燈、一個支部一面旗。
——抓隊伍,打造先鋒隊伍。該廠堅持黨管干部、黨管人才的原則,堅持把黨員培養(yǎng)成骨干,帶動職工群眾立足崗位成才;把骨干培養(yǎng)成黨員,帶動青年積極向黨組織靠攏。采取老帶新、師帶徒、勞模創(chuàng)新工作室學員選拔等方式,不間斷地開展學習培訓,使每一名黨員都成為本崗位的行家里手、技術大拿,成為身邊職工學習的榜樣、標桿,全面打造高素質人才隊伍。堅持以“安康杯”勞動競賽為平臺,廣泛提高職工的安全技能。發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室、群眾性技術創(chuàng)新、“五小”科技創(chuàng)新等活動優(yōu)勢,重點解決影響安全生產(chǎn)的關鍵問題,制定獎勵機制,全面提升科技創(chuàng)新創(chuàng)效能力,助推安全生產(chǎn)。該廠以“黨委定好角色,支部打造特色,黨員亮出本色”的黨管安全工作思路為抓手,調(diào)動基層黨支部圍繞關鍵指標、重點工作開展技術攻關。根據(jù)黨組織的不同職責和黨員的崗位特點,廣泛開展特色鮮明、內(nèi)容豐富的主題活動。開展“黨員身邊無事故”“黨員示范崗”“黨員責任區(qū)”等活動,黨員的先進性得到了充分體現(xiàn),確保了在急、難、險、重任務面前,處處活躍著黨員的身影。
——抓典型,強化示范引領。該廠黨委充分發(fā)揮先進典型的示范作用,定期開展黨支部“星級”建設、“梯級”管理升級達標活動和“十佳五星級”黨員評定活動。充分發(fā)揮企業(yè)三級培訓網(wǎng)絡作用,多渠道開展技術比武、勞動競賽、小指標競賽等活動,加大現(xiàn)場機組運行、設備維護、事故處置等培訓力度,開展拜師學藝、結伴成長、微堂課等活動,促進人才隊伍健康快速成長,全面提升崗位技能人才的整體水平。不斷加大對優(yōu)秀黨員、先進人物事跡的宣傳,注重發(fā)揮典型的示范引領作用,并把鏡頭繼續(xù)延伸,聚焦踏實工作、默默奉獻的普通黨員,開展“安全標兵”“最美家庭”等評選活動,表彰弘揚各類先進典型,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。通過“樹身邊人、學身邊事”帶領廣大職工投入到各項工作中,爭創(chuàng)佳績,在全廠營造了學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。
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今年以來,中煤大屯發(fā)電廠黨委結合實際,出實招,做實功,依托載體、隊伍、典型三大抓手,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷推動黨建工作與企業(yè)中心工作深度融合,為企業(yè)改革發(fā)展提供堅強的政治保證和組織保證。
——抓載體,筑牢戰(zhàn)斗堡壘?!白鳛橐幻伯a(chǎn)黨員就應該有舍我其誰的氣魄,只有踏踏實實把工作做好,職工群眾才會信服!”該廠黨委書記曹陽的話道出了廣大黨員干部的心聲。該廠黨委緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、機組接產(chǎn)、降本創(chuàng)效、達標排放等,大力開展技術攻關、小改小革、修舊利廢和義務奉獻活動。通過佩戴黨徽,亮出黨員身份,強化自我約束,接受職工監(jiān)督,樹立良好形象。在一分廠運行分場黨支部開展的“不忘初心,三保一創(chuàng)”、二分廠黨支部開展的“六包六帶頭”、送變電工區(qū)黨支部開展的“黨旗引航,黨員先行”等活動中,廣大黨員干部敢于亮身份、兌承諾,促進安全生產(chǎn)、促進問題解決、促進工作創(chuàng)新、促進效能提升,做到了要事當頭干部在前、困難面前黨員在先?;鶎狱h組織活動更加貼近實際,著力創(chuàng)新創(chuàng)效,著力降本挖潛,實現(xiàn)了基層黨組織活動橫向互動,點面結合,增強了基層黨組織的活力,真正實現(xiàn)了一名黨員一盞燈、一個支部一面旗。
——抓隊伍,打造先鋒隊伍。該廠堅持黨管干部、黨管人才的原則,堅持把黨員培養(yǎng)成骨干,帶動職工群眾立足崗位成才;把骨干培養(yǎng)成黨員,帶動青年積極向黨組織靠攏。采取老帶新、師帶徒、勞模創(chuàng)新工作室學員選拔等方式,不間斷地開展學習培訓,使每一名黨員都成為本崗位的行家里手、技術大拿,成為身邊職工學習的榜樣、標桿,全面打造高素質人才隊伍。堅持以“安康杯”勞動競賽為平臺,廣泛提高職工的安全技能。發(fā)揮勞模創(chuàng)新工作室、群眾性技術創(chuàng)新、“五小”科技創(chuàng)新等活動優(yōu)勢,重點解決影響安全生產(chǎn)的關鍵問題,制定獎勵機制,全面提升科技創(chuàng)新創(chuàng)效能力,助推安全生產(chǎn)。該廠以“黨委定好角色,支部打造特色,黨員亮出本色”的黨管安全工作思路為抓手,調(diào)動基層黨支部圍繞關鍵指標、重點工作開展技術攻關。根據(jù)黨組織的不同職責和黨員的崗位特點,廣泛開展特色鮮明、內(nèi)容豐富的主題活動。開展“黨員身邊無事故”“黨員示范崗”“黨員責任區(qū)”等活動,黨員的先進性得到了充分體現(xiàn),確保了在急、難、險、重任務面前,處處活躍著黨員的身影。
——抓典型,強化示范引領。該廠黨委充分發(fā)揮先進典型的示范作用,定期開展黨支部“星級”建設、“梯級”管理升級達標活動和“十佳五星級”黨員評定活動。充分發(fā)揮企業(yè)三級培訓網(wǎng)絡作用,多渠道開展技術比武、勞動競賽、小指標競賽等活動,加大現(xiàn)場機組運行、設備維護、事故處置等培訓力度,開展拜師學藝、結伴成長、微堂課等活動,促進人才隊伍健康快速成長,全面提升崗位技能人才的整體水平。不斷加大對優(yōu)秀黨員、先進人物事跡的宣傳,注重發(fā)揮典型的示范引領作用,并把鏡頭繼續(xù)延伸,聚焦踏實工作、默默奉獻的普通黨員,開展“安全標兵”“最美家庭”等評選活動,表彰弘揚各類先進典型,形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。通過“樹身邊人、學身邊事”帶領廣大職工投入到各項工作中,爭創(chuàng)佳績,在全廠營造了學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。