本網(wǎng)訊 為了讓新員工能更充分地學習公司企業(yè)文化、更快速地了解工作流程與進度、更好地融入工作環(huán)境，增強員工歸屬感與責任感，大唐石門發(fā)電公司對2019屆入職的新學員有序進行培訓，目前新學員入職各項培訓工作已順利進行。

7月3日，該公司迎來了12名朝氣蓬勃的大學畢業(yè)生，他們懷揣夢想，加盟石電，為該公司注入了一股新鮮的血液。

7月4日至7日，新學員們進行了為期三天的入廠教育培訓，并參與了一天的現(xiàn)場勞動，培訓課程包涵公司發(fā)展歷史、組織結構框架、企業(yè)文化、人員培養(yǎng)、安全規(guī)章制度、安全消防知識學習等，為新員工融入公司環(huán)境注入動力和信心，幫助他們盡快完成從學生到員工的角色轉換。7月8日，該公司人力資源部和發(fā)電部聯(lián)合召開交接會議，安排部署2019屆入職的新學員在發(fā)電部進行為期一年的實習培訓。7月10日，學員們被分配到發(fā)電部各值，進入分班組學習階段。

該公司還安排了新學員入職座談會，并邀請優(yōu)秀青年代表與新員工進行了交流，就如何盡快融入班組和集體、如何開展技能學習等方面進行經(jīng)驗分享；該公司領導寄語新學員，期待全體新員工通過循序漸進的培訓和學習，能夠盡快適應工作環(huán)境，融入工作團隊，在工作崗位上實現(xiàn)自身的價值，為企業(yè)發(fā)展貢獻青春力量。