賀宏天，大唐甘肅發(fā)電公司景泰發(fā)電廠發(fā)電部集控運行二值值長，是現(xiàn)在該廠最年輕的值長，2014年獲得集團(tuán)公司“青年崗位能手”，2016年獲得甘肅省“五一勞動獎?wù)隆薄Ｗ詤⒓庸ぷ饕詠?，賀宏天憑借善于學(xué)習(xí)、樂于鉆研、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)木?，從一名年輕的大學(xué)生，逐漸成為獨當(dāng)一面的值長。
愛崗敬業(yè)勇?lián)?dāng)
“安全就是效益”這是賀宏天從巡檢員到值長感悟最深的一句話。在工作中，他始終將安全生產(chǎn)放在工作首位，時刻緊繃安全這根“弦”，嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”和“六規(guī)”等規(guī)章制度。賀宏天所在的班組，自成立以來，未發(fā)生過人為性機(jī)組非停事故。2011年獲得甘肅公司“青年文明號”，2012年獲得大唐集團(tuán)公司“青年文明號”和“大唐先鋒號”，2013年獲得大唐集團(tuán)公司“安全生產(chǎn)示范崗”， 2015年獲得甘肅省“安全生產(chǎn)示范崗”，同年被國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局和共青團(tuán)中央聯(lián)合授予全國“安全生產(chǎn)示范崗”。
在景泰發(fā)電廠投產(chǎn)初期，有一天前夜班，運行中的1號機(jī)組凝汽器熱井補(bǔ)水量明顯增大。賀宏天檢查發(fā)現(xiàn)凝汽器底部有大量積水，有一個閥門需要手動隔離。面對混著油污的水池，他沒有猶豫，卷起褲管，拿起扳手，順著爬梯向閥門走去。冰冷的污水沁著肌骨，零碎的砂石硌得腳疼，他咬著牙，一圈一圈地把手動門關(guān)掉。凝汽器熱井水位穩(wěn)定了，機(jī)組的險情排除了，師傅們投來贊許的眼光，年輕的他反而臉紅了。這樣的故事還有很多，在除渣系統(tǒng)故障頻發(fā)的階段，有次輸送帶大量積灰，為了安全生產(chǎn)和配合檢修，部門要求該值把積灰清掉。已連續(xù)工作了9個多小時，而且正常下班已是凌晨三點，班上其他人員多少都有些不理解，賀宏天卻沒有怨言，拿起鐵锨向除渣系統(tǒng)走去，干的十分賣力。由于他的模范帶頭作用，其他人員也都參加進(jìn)來，完成工作已到第二天
中午，在連續(xù)工作18個小時后，僅僅休息了4個小時就又去上班。
立足崗位苦鉆研
“他非常愛學(xué)習(xí)，懂得多，有技術(shù)，有能力，還有潛力！”同事和部門領(lǐng)導(dǎo)不約而同地用這樣的字眼、語句來評價賀宏天。
賀宏天自參加工作以來始終堅持學(xué)習(xí)，遇到難懂的問題,一遍遍虛心向老師傅請教,直到學(xué)懂弄通，光他的學(xué)習(xí)筆記就記了厚厚好幾本。近年來，賀宏天多次獲得景泰發(fā)電廠“學(xué)習(xí)型員工”榮譽(yù)稱號,先后在景泰發(fā)電廠舉辦的“操作票、系統(tǒng)圖”競賽中獲得第一名，在該廠運行技術(shù)比武中勇奪桂冠，在甘肅公司集控全能值班員660兆瓦機(jī)組技能競賽獲得第一名，在流程“六規(guī)”競賽運行組也拔得頭籌，在值長大賽中獲得第二名。
2011年，賀宏天被安排懸掛兩臺機(jī)組閥門標(biāo)識，面對復(fù)雜龐大的系統(tǒng)和不計其數(shù)的閥門，為了盡快完成任務(wù)，他犧牲自己的休班和業(yè)余時間，有時清晨6點就帶著系統(tǒng)圖去現(xiàn)場。尤其在查鍋爐側(cè)系統(tǒng)的時候，高溫使人汗流浹背，沾滿灰塵的襯衣貼在身上十分難受，但賀宏天一直鼓勵自己，一定要查清楚、標(biāo)正確，不能誤導(dǎo)其他運行和檢修人員。就這樣，在高溫環(huán)境下不斷爬上爬下，經(jīng)過一周的努力，較好完成了工作任務(wù)，為自己熟悉系統(tǒng)和機(jī)組安全運行奠定了良好基礎(chǔ)。
近年來，電網(wǎng)對《兩個細(xì)則》的考核越來越嚴(yán)，對企業(yè)效益影響越來也大，賀宏天作為值長，非常重視這方面的學(xué)習(xí)。今年上半年，每次在《兩個細(xì)則》考核獎勵發(fā)布后，他都認(rèn)真查看，并將企業(yè)情況據(jù)實向電網(wǎng)反映，努力贏得支持，為企業(yè)爭取效益近180萬元。此外，賀宏天針對凝結(jié)水泵耗電率偏高的現(xiàn)象，在查閱大量資料、詢問相關(guān)專家和設(shè)備廠家后，對凝結(jié)水泵出口壓力進(jìn)行了優(yōu)化調(diào)整，凝結(jié)水泵電耗大幅度下降，年節(jié)約用電約230萬度。
團(tuán)結(jié)友善愛生活
在任職單元長和值長期間，賀宏天特別注重值內(nèi)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能提升，要求高崗位人員充分發(fā)揮“傳、幫、帶”作用，簽訂師徒協(xié)議，制定“一對一”的培訓(xùn)計劃，認(rèn)真開展“單點培訓(xùn)”、“技術(shù)問答”、“現(xiàn)場拷問”和“專題講課”等培訓(xùn)，注重知識和經(jīng)驗分享，突出理論和實踐結(jié)合，并加強(qiáng)仿真機(jī)實戰(zhàn)演練，有效提升了班組人員整體素質(zhì)。針對近年來新員工主動學(xué)習(xí)意識相對薄弱的問題，他采取引導(dǎo)、鼓勵加輔導(dǎo)的辦法，主動與新來的員工談心交流，使其養(yǎng)成崇尚技術(shù)，鉆研業(yè)務(wù)，踏實細(xì)致的學(xué)習(xí)和工作習(xí)慣。近年來，在景泰發(fā)電廠舉行的五次運行技術(shù)比武中，該值榮獲四項個人第一，三項團(tuán)體第一，該值兩名人員代表景泰電廠參加甘肅公司2014年生產(chǎn)作業(yè)流程“六規(guī)”管理知識競賽榮獲團(tuán)體一等獎。在崗位晉升中，該值人員綜合成績多次在部門名列前茅，為其他班組輸送了不少骨干。
工作之余，賀宏天愛好書法、繪畫和下棋。其書法作品多次在省、市和甘肅公司的書畫展中獲獎，他逢年過節(jié)都會義務(wù)給職工們寫春聯(lián)，送祝福。同時，積極參加企業(yè)組織的各類活動。2013年，在甘肅公司舉行的象棋比賽中，他過關(guān)斬將，摘得桂冠。在日常生活中，賀宏天注重團(tuán)結(jié)他人，積極參與工會“三必訪”和“三必探”活動，溫暖了員工的心，增強(qiáng)了團(tuán)隊了凝聚力和向心力。
賀宏天立足崗位，腳踏實地，取得了可貴的成績，為全廠青年樹立了典范。熱愛企業(yè)，忠于職守的他，將以自己獨特的魅力帶領(lǐng)發(fā)電部二值全體人員走向更加美好的未來。（李豐）
