華電永安發(fā)電公司狠抓黨的組織體系建設(shè)
中國電力網(wǎng)訊 今年來,華電永安發(fā)電公司完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系,狠抓黨的組織體系建設(shè),強化基層黨組織政治功能和組織力。
該公司深入貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求,完善公司“1155”黨建工作體系,全面推行“五比五曬”,建立“有理念、有抓手、有載體、有落實、有成效、有展示”的黨建工作機制。持續(xù)抓好《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》貫徹落實,推動黨組織發(fā)揮作用組織化、制度化、具體化。落實《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》,推動基層黨組織按期規(guī)范換屆。成立標準化課題組,深化黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)。以創(chuàng)示范為重點,推動黨支部全面達標、登高提質(zhì)。嚴肅黨的組織生活,認真組織召開民主生活會和組織生活會,堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式,抓好抓實黨支部書記述職會、組織生活會,提高“三會一課”、主題黨日、談心談話、民主評議黨員等制度執(zhí)行質(zhì)量,使黨內(nèi)生活莊重、嚴肅、規(guī)范,抓好黨的組織體系建設(shè)。
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華電永安發(fā)電公司注入“四不放過”科學(xué)思想觀。
為教育引導(dǎo)廣大黨員干部與紀檢相關(guān)人員進一步強化正心明道,學(xué)法守法用法講規(guī)矩。近日,華電永安發(fā)電公司特邀永安市委黨校培訓(xùn)處主任、高級講師郭雄志作《公職人員政務(wù)處分法》講座,公司中層干部及黨風(fēng)廉政監(jiān)督員、紀檢人員參加。
進入“十四五”開局之年,為把準新方向,擘畫新藍圖,在新的偉大征程中實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展新突破,華電永安發(fā)電公司對中層干部提出“五講”要求,建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍。
從3月中旬至5月中旬,華電永安發(fā)電公司春季安全大檢查工作在嚴抓事故防控,強化隱患排查和反違章工作取得初見成效,共查出問題77項,已整改70項,其它仍在閉環(huán)整改跟蹤中。接下來,該公司以問題為導(dǎo)向 抓好春檢后半篇文章。
近期,華電永安發(fā)電公司積極發(fā)動,精心組織,有效開展“風(fēng)正好揚帆”廉潔文化系列活動,助燃以“堅持‘四自’‘四慎’,嚴守紀律規(guī)矩”為主題的反腐倡廉宣傳教育月。
華電永安發(fā)電公司暢通職工建言獻策渠道,提高職工代表的主人翁意識和履行職責(zé)能力,強化民主管理。
推進創(chuàng)一流企業(yè)工作,安全規(guī)章制度是否完善、安全技術(shù)組織措施是否落實、安全第一思想是否深入人心,其安全監(jiān)察工作至關(guān)重要,華電永安發(fā)電公司強化安全監(jiān)察工作。
進入“十四五”開局之年,華電永安發(fā)電公司以突出文化引領(lǐng)、豐富文化活動、注重人文關(guān)懷、強化服務(wù)提升等“四策”為核心,和融共進,深化永電幸福家園建設(shè),繪就幸福永電“同心圓”。
預(yù)防為主,防患于未然,是防范事故、實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保障,永安發(fā)電公司強力注入預(yù)防為主思維。
永安發(fā)電公司工會組織成立文學(xué)、書畫、球類等協(xié)會20個,定期開展以宣貫“綠竹文化”為主題的“綠竹杯”系列文體活動,推動公司全民健身活動廣泛深入地開展,活力“永電幸福家園”。
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