3月28日，在位于湖北紅安縣永佳河鎮(zhèn)山區(qū)的1000千伏駐馬店—武漢輸電線路工程(6標)施工現(xiàn)場，湖北送變電公司施工人員操作牽張設(shè)備展放導(dǎo)地線。該工程基礎(chǔ)機械化施工率達到90%，立塔、架線機械化施工率達到100%。
省級送變電公司是電網(wǎng)建設(shè)、應(yīng)急搶險的重要支撐力量。國網(wǎng)湖北省電力有限公司錨定市場化和專業(yè)化方向，出臺加強湖北送變電公司改革發(fā)展意見，從提升裝備技術(shù)水平、加強專業(yè)隊伍建設(shè)及優(yōu)化項目管理模式等方面入手，不斷提升送變電公司核心競爭力。
國網(wǎng)湖北電力加大資金投入，支持湖北送變電公司發(fā)展，用于新購、維修施工設(shè)備，2022年設(shè)備成新率同比提升17個百分點，機械化施工承載力不斷增強。湖北送變電公司依托在建工程項目，總結(jié)形成全地形典型機械化施工指南，提供施工工法、裝備選型等方面參考;添置了方500輕型雙搖臂落地抱桿、雙分裂導(dǎo)線間隔棒安裝機器人等先進裝備。2022年年底，該公司在建線路工程機械化施工率達90%，同比提升近45個百分點。
湖北送變電公司加強專業(yè)隊伍建設(shè)，優(yōu)化業(yè)務(wù)支撐機構(gòu)崗位設(shè)置，將補員政策向班組傾斜，調(diào)增172人到專業(yè)一線崗位。3月22日，在陽新縣黃顙口鎮(zhèn)菖湖村的1000千伏武漢—南昌雙回線路工程(鄂5標)跨長江塔基礎(chǔ)施工現(xiàn)場，項目副經(jīng)理劉向偉查看旋挖鉆施工過程。2021年，劉向偉從原來的輸電分公司技經(jīng)管理技術(shù)主管崗位調(diào)整到作業(yè)層班組負責人崗位。經(jīng)過一年多的歷練，他提升了工程管理能力，擔任該工程項目副經(jīng)理。同時，該公司推動作業(yè)層班組向“領(lǐng)著干”“自己干”轉(zhuǎn)變，采取體驗式培訓(xùn)、常態(tài)化崗位練兵等方式，累計培訓(xùn)員工1189人次;組建核心業(yè)務(wù)自主實施班組39個，優(yōu)選作業(yè)層班組骨干91名，為施工一線補充了力量。
湖北送變電公司還全面推行輸電項目直營管理模式，組建項目管理中心，強化工程物資、項目技經(jīng)及財務(wù)、施工機具集約化管理，將管理層級由三級壓縮至兩級，實現(xiàn)主營主責清晰、業(yè)務(wù)流程精簡、管理穿透增強、集群效益擴大，持續(xù)提升核心競爭力。(者?？?通訊員黃軒 張慧)
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