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固本培元強(qiáng)修養(yǎng) 擰緊“思想”總開關(guān)

2月25日,烏海電業(yè)局中層及以上管理人員素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班在中山大學(xué)正式開班。旨在借以優(yōu)秀的師資力量與高水準(zhǔn)的知識理念,進(jìn)一步提升中層管理人員的政治意識,提高管理水平,增強(qiáng)履職盡責(zé)、發(fā)揮表率作用的主動性積極性,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。本次培訓(xùn)歷時兩周,共有150余位管理人員參加培訓(xùn)。

一直以來,烏海電業(yè)局黨委對干部培訓(xùn)工作高度重視。開班前著重強(qiáng)調(diào)管理人員要以培訓(xùn)為契機(jī),充分發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),將此次學(xué)習(xí)作為提升黨性修養(yǎng)、激發(fā)工作熱情和增強(qiáng)信心的“加油站”,緊密結(jié)合本部門、本單位工作實際,注重運(yùn)用理論分析解決現(xiàn)實問題,努力使工作能力提高到一個新水平,為企業(yè)改革發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。同時也要注重紀(jì)律問題,珍惜和尊重老師的勞動成果,遵守培訓(xùn)紀(jì)律和學(xué)員管理規(guī)定,確保取得良好的學(xué)習(xí)效果。

培訓(xùn)內(nèi)容貫穿十九大精神熱潮,緊密結(jié)合習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。由中山大學(xué)的優(yōu)質(zhì)講師圍繞《反腐肅貪與廉政建設(shè)》《領(lǐng)導(dǎo)干部法律風(fēng)險與意識防范》《加強(qiáng)和推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作》等內(nèi)容,借由一個個幽默詼諧的事例,展開了深入淺出又生動有趣的教學(xué)與講解。在《組織行為與領(lǐng)導(dǎo)效能》課程中,趙智敏老師通過自身的工作經(jīng)歷,結(jié)合大量國企經(jīng)營的實例,介紹了抓管理促效能的“金字塔”模型并分析了現(xiàn)階段國企經(jīng)營所面臨的關(guān)鍵與挑戰(zhàn)。學(xué)員們表示,通過課程感受到了與先進(jìn)企業(yè)間的管理差異,回去后要努力將新方法新理念應(yīng)用到實際工作中,做到格物致知,知行合一。在辛亥革命紀(jì)念館、中共三大舊址等地的現(xiàn)場參觀中,一幅幅逼真的畫面與一幕幕感人的革命場景,帶領(lǐng)全體學(xué)員重回戰(zhàn)爭年代,再一次身臨其境般體會那段激情燃燒的紅色歲月,追思并學(xué)習(xí)了革命先烈們敢于拼搏和勇于奉獻(xiàn)的品格風(fēng)范。

烏海電業(yè)局將持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷深化理論學(xué)習(xí),豐富學(xué)習(xí)方式與載體,助推管理人員將學(xué)習(xí)成果切實轉(zhuǎn)化為履行使命擔(dān)當(dāng)和推動企業(yè)發(fā)展的動力、思路和舉措,進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),提升工作效能,營造出風(fēng)清氣正、蓬勃向上的企業(yè)良好政治生態(tài)。

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固本培元強(qiáng)修養(yǎng) 擰緊“思想”總開關(guān)

作者:王駿  發(fā)布時間:2019-03-11   來源:電力網(wǎng)

2月25日,烏海電業(yè)局中層及以上管理人員素質(zhì)能力提升培訓(xùn)班在中山大學(xué)正式開班。旨在借以優(yōu)秀的師資力量與高水準(zhǔn)的知識理念,進(jìn)一步提升中層管理人員的政治意識,提高管理水平,增強(qiáng)履職盡責(zé)、發(fā)揮表率作用的主動性積極性,為企業(yè)科學(xué)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。本次培訓(xùn)歷時兩周,共有150余位管理人員參加培訓(xùn)。

一直以來,烏海電業(yè)局黨委對干部培訓(xùn)工作高度重視。開班前著重強(qiáng)調(diào)管理人員要以培訓(xùn)為契機(jī),充分發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng),將此次學(xué)習(xí)作為提升黨性修養(yǎng)、激發(fā)工作熱情和增強(qiáng)信心的“加油站”,緊密結(jié)合本部門、本單位工作實際,注重運(yùn)用理論分析解決現(xiàn)實問題,努力使工作能力提高到一個新水平,為企業(yè)改革發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。同時也要注重紀(jì)律問題,珍惜和尊重老師的勞動成果,遵守培訓(xùn)紀(jì)律和學(xué)員管理規(guī)定,確保取得良好的學(xué)習(xí)效果。

培訓(xùn)內(nèi)容貫穿十九大精神熱潮,緊密結(jié)合習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。由中山大學(xué)的優(yōu)質(zhì)講師圍繞《反腐肅貪與廉政建設(shè)》《領(lǐng)導(dǎo)干部法律風(fēng)險與意識防范》《加強(qiáng)和推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作》等內(nèi)容,借由一個個幽默詼諧的事例,展開了深入淺出又生動有趣的教學(xué)與講解。在《組織行為與領(lǐng)導(dǎo)效能》課程中,趙智敏老師通過自身的工作經(jīng)歷,結(jié)合大量國企經(jīng)營的實例,介紹了抓管理促效能的“金字塔”模型并分析了現(xiàn)階段國企經(jīng)營所面臨的關(guān)鍵與挑戰(zhàn)。學(xué)員們表示,通過課程感受到了與先進(jìn)企業(yè)間的管理差異,回去后要努力將新方法新理念應(yīng)用到實際工作中,做到格物致知,知行合一。在辛亥革命紀(jì)念館、中共三大舊址等地的現(xiàn)場參觀中,一幅幅逼真的畫面與一幕幕感人的革命場景,帶領(lǐng)全體學(xué)員重回戰(zhàn)爭年代,再一次身臨其境般體會那段激情燃燒的紅色歲月,追思并學(xué)習(xí)了革命先烈們敢于拼搏和勇于奉獻(xiàn)的品格風(fēng)范。

烏海電業(yè)局將持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷深化理論學(xué)習(xí),豐富學(xué)習(xí)方式與載體,助推管理人員將學(xué)習(xí)成果切實轉(zhuǎn)化為履行使命擔(dān)當(dāng)和推動企業(yè)發(fā)展的動力、思路和舉措,進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),提升工作效能,營造出風(fēng)清氣正、蓬勃向上的企業(yè)良好政治生態(tài)。

      關(guān)鍵詞:電力, 烏海電業(yè)局


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